編者按1月28日，中共湘潭市委印發了《“闖新路、破險阻，湘潭怎么干”解放思想大討論活動實施方案》，專門成立了解放思想大討論活動領導小組，明確要求全市上下要緊扣“七個圍繞”開展解放思想大討論，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實省第十二次黨代會、市第十三次黨代會精神，濃厚干事創業的良好氛圍。為落實市委有關部署，引導廣大干部職工解放思想，凝聚干事創業強大動力，湘潭城發集團結合集團實際，組織開展“闖新路、破險阻，湘潭怎么干，城發怎么辦”解放思想大討論活動，湘潭城發集團微信公眾號結合活動主題，開辟專題建言獻策活動欄目，刊發城發集團干部職工的部分意見建議。

“闖新路、破險阻，湘潭怎么干，城發怎么辦”解放思想大討論活動啟動后湘潭城發集團不斷將活動引向深入勇毅前行的勁頭更足、路徑更清晰一起來看看又有哪些“金點子”。

集團資產管理部副總經理譚芳建議

受國內外經濟形勢等影響，集團招商工作面臨嚴峻挑戰，如何突破困局：

招商格局再優化。一是隊伍優化。優化現有招商隊伍，以有資源、業務能力強、實戰經驗豐富的中層干部和具有潛力的后備干部充實現有招商力量。二是試行駐點招商。通過湘潭市委、市政府、招商管理部門的推薦，將集團招商人員派駐到集團引商目標城市的相應招商部門，既學習招商政策及手段，也收集客戶信息、建立招商渠道。三是試點組建市場化招商公司。所謂“重金之下必有勇夫”，成立專業的招商公司，公司招商人員薪酬按市場化運行企業給予考核激勵。招商公司不僅服務集團內部，還可以有償服務于湘潭市其他國企和民企，做優做專，打造集團新名片。 

招商手段再優化。一方面要綜合集團現有資源分析集團需要招商的項目，進行分類歸集，找尋其共性和特性，鎖定目標，再依據目標客戶，優先通過集團現有合作單位運用產業招商、基金招商、以商引商等手段，著力招引與集團“十四五”規劃契合度高、投資大、帶動大的項目。另一方面要試行雙招雙引。即在招商引資的同時試行招才引智。集團要轉型，必將涉及新興產業、高新技術項目等，從投資角度也需要引進股權結構設計等方面的人才，為企業招商洽談合作補充力量。 

招商活動再優化。要講好城發“萬樓”故事、“窯灣”故事和“東坪老街”故事，做好萬樓碧泉湖片區、東坪片區和東二環片區規劃，編制好片區三年行動計劃，統一宣傳口徑，通過參加省、市各類推介會、采取企業“敲門推介”等方式，結合企業自身開展小分隊、多頻率、有特色的招商活動，努力為片區開發項目引入“源頭活水”。

集團財務金融部（化債辦公室）副總經理羅權平建議

集團應充分利用現有的資產資源，在盤活資產方面進一步做好文章，打造集團內外雙循環的可持續發展產業鏈，加速集團“造血”功能。比如充分利用好已注實的資產資源，如管廊、停車位特許經營權等擁有現金收益的資產，豐富現金流。同時，集團可以依法依規爭取注入其他優質資產，比如綠色環保業務、環境工程、智慧醫療與社區、廢棄物運輸處置等業務，發展好綠色經濟，實現集團經濟效益和社會效益雙贏。

湘投集團綜合部部長賈金業建議

加強隱形冠軍企業培育。參照浙江省針對隱形冠軍企業的培育模式，指定全市隱形冠軍企業培育清單，明確入選標準、培育梯隊和退出機制，并從要素驅動型和創新驅動型兩個維度出臺政府扶持政策。